キャリア組になりたいと思う?

各省庁の高級官僚、その候補生やその昇進システムを指す言葉としても使われています。
キャリアと呼ばれる幹部候補グループは、昇進スピードも速く、将来的には高級官僚ポストを占めます。
キャリア制度とは、このような高級官僚の採用や昇進システム全般を呼びます。
キャリア公務員となるためには、採用試験で選抜されたごく一部に含まれなければなりません。
採用試験に合格しキャリア組に入っておくことで、この先に高級官僚への将来像が待っているのです。
仕事に取りかかる前から、キャリア組とそれ以外のノンキャリア組は別扱いです。
キャリアに入るとどんどん出世していき、省内でも高い位置につくのはいずれもキャリアの人ばかりとなります。
キャリア制度とは仕事の実績などが評価されるというよりも、実際の仕事に就く以前のスタートラインでほぼ将来が決まるといったシステムです。
各省庁で採用されているキャリア制度は一種独特なものです。
ただし、現行のキャリア制度に明確な法的制度はなく、各省庁によってキャリアの扱いや仕事の仕方なども違います。
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